インターネット / Webサービス・ASP

GMOアドマーケティング株式会社

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事業内容

【主な事業内容】
アドテクノロジー事業、メディアセールス事業、メディア事業

GMOアドマーケティング株式会社はアドテクノロジー事業を中心にメディアと広告主の課題に向き合い、
アドテクノロジー事業、メディアセールス事業、メディア事業のすべてのチカラを終結させ、求めるべき広告の形を提供します。

アドテクノロジー事業では、ネイティブ・ディスプレイ領域での広告効果の最大化を図る広告配信システム「AkaNe」、
タグ1つであらゆる広告を一括管理するスマートフォン向け収益最大化プラットフォーム「GMOSSP」、
閲覧ユーザーの興味関心・行動や、コンテンツ特性を解析し 機械学習エンジンにより関連する記事をレコメンド表示する「TAXEL」など
プロダクトの自社開発、サービス導入からコンサルテーションまで行いクライアントの効果最大化を目指します。

また、メディア事業では有名人のエンタメ情報やニュースなども豊富に取りそろえているニュースサイト『Yomerumo』を企画運営。
『Yomerumo』はアイドルやTVネタを中心とした芸能記事から、恋愛・グルメネタまで、ネットユーザーに好まれる話題に特化して取り揃えています。

この企業の特徴

会社詳細

どのようなことをしているか?

私たちの仕事をひとことで言うと、インターネット広告を出したい人と媒体をつなぐこと。
スマホでニュースサイトや情報サイトを見たとき、画面の下の方や、記事の文中に出てくる広告を目にすることがあると思います。
インターネット広告は今、そのような「ネイティブ広告」と呼ばれる、新しいカタチへ移行が進んでいます。
まだ圧倒的ナンバーワンの会社が存在しない新しい領域で、当社はナンバーワンの存在を目指しています。
その打ち手として、スマートフォン向け広告配信サービス「AkaNe by GMO」を2015年11月にリリース。
日本全国約3000社の広告代理店販売網に向けて、一気に拡販しています。
「AkaNe by GMO」をナンバーワンにする道のりは決して平坦ではありません。
しかし、ゴールに到達したとき、商品はもちろんあなたもかけがえのない価値を得ているはずです。
私たちと一緒にナンバーワンの商品を作っていきませんか?

制度 / 福利厚生等

■待遇・福利厚生
- 評価年2回(目標管理に基づく半期毎の評価が給与に反映)
- 賞与年4回(給与体系により異なる場合あり)
- 年次有給休暇、夏季休暇(5日)、年末年始(6日)、産前・産後休暇、育児休暇 - 永年勤続リフレッシュ休暇及び一時金(4年、7年、10年・・)
- 入社後支援制度有り(入社後1年間の支援)
- 同好会/フットサル、サッカー、ゴルフ、ボーリング、バスケなど


設立年月1999/09/08
所在地東京都渋谷区道玄坂1丁目16番3号 渋谷センタープレイス
代表者橋口 誠
資本金130156万円
従業員数111人
業界インターネット / Webサービス・ASP
勤務地東京都
勤務時間フレックスタイム制(コアタイム:11:00~15:00 8時間勤務)
休暇・休日土・日・祝日 - 年次有給休暇、夏季休暇(5日)、年末年始(6日)、産前・産後休暇、育児休暇 - 永年勤続リフレッシュ休暇及び一時金(4年、7年、10年・・)

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