男の退職代行の評判と口コミは？男性専用の退職代行サービス

• 男の退職代行って何？
• 男の退職代行のメリットとデメリットは？
• 男の退職代行の評判や口コミを知りたい

こんな疑問に答えます。

そういった人におすすめなのが退職代行サービスです。

この記事では、数ある退職代行サービスの中でも、「男の退職代行」を取り上げ、その概要から特徴、評判などについて解説します。

この記事を読むことで、あなたに適した退職代行サービスについて知ることができますよ。

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男の退職代行とは

男の退職代行は、株式会社インクルが運営する退職代行サービスです。2019年6月にスタートしたばかりで、比較的新しいサービスだと言えます。

男の退職代行の利用料金

男の退職代行は、以下の料金で利用することができます。

退職代行サービスによっては、3万円以上するケースも珍しくないため、この金額はかなりリーズナブルだと言えるでしょう。

また一度この金額を支払えば、追加料金は一切発生せず、相談は無制限で行うことができます。

一度退職したものの、転職先の企業も合わずに辞めることになった場合などに活用できる便利なサービスです。

ちなみに、このような形の料金プランは、他の退職代行サービスでは見られません。

男の退職代行を利用するメリット・デメリット

ここからは、男の退職代行を利用することで得られるメリットと、デメリットについて解説します。

男の退職代行のメリット

まずは、メリットについてです。ここでは、以下の3点を取り上げます。

スピード対応

男の転職代行の特徴の1つが、申し込みから退職の意思を会社に伝えるまでのスピードが早い点です。

そのため、とにかくすぐに辞めたい、という人にとっては大きなメリットとなります。

転職祝い金が貰える

男の退職代行では、退職代行サービスだけでなく、退職後の転職サポートも行っています。

さらに、転職がうまくいった場合は、男の退職代行からお祝い金として最大で5万円が貰えます。

5万円がもらえれば、退職代行代として支払った代金のカバーが可能です。

退職できて、お金ももらえて、転職もサポートして貰えるというのは、非常に大きなメリットだと言えるでしょう。

全額返金保証あり

万が一退職がうまくできなかった場合は全額返金されます。ただし、男の退職代行はこれまでの退職成功率100%となっています。

男の退職代行のデメリット

男の退職代行はメリットだけでなく、デメリットも存在します。ここでは、以下の点をデメリットとして取り上げています。

強制力はない

男の退職代行は、弁護士が行うサービスではありません。そのため、会社に対して退職の意思を伝えたとしても、必ずしも退職できる訳ではありません。

弁護士であれば、退職の交渉を行うことができますが、男の退職代行の場合、できるのはあくまでも退職の意思を伝えるのみです。

もし退職できるように会社側と交渉を行うと、非弁行為として違法となってしまいます。

女性は利用できない

男の退職代行は、男性専門の退職代行サービスであるため、女性は利用できません。

男の退職代行の評判や口コミ

ここまでは、男の退職代行の概要やメリット・デメリットについて解説しました。では、実際の評判はどうなのでしょうか。

これは、男の退職代行がまだまだスタートしたばかりのサービスであるためだと考えられます。

これから先、サービスを利用する人が増えていくと予想できるため、具体的な評判が出てくるのはもう少し先になりそうです。

男の退職代行の利用が向いている人

ここでは、男の退職代行がどういった人に向いているのか解説します。

男性の人

既に説明しているように、男の退職代行は男性を対象としたサービスです。

そのため、企業に勤めていて退職したいと考えている男性は利用に向いていると言えるでしょう。

退職したいけど言い出せない人

退職したい、という思いをずっと持っているものの、人手不足の会社に対して退職を申し出るのは気が引ける、上司が怖くて言い出せない、という人もいるでしょう。

そのため、会社の人と顔を合わす必要がないので、申し訳なさを感じたり、上司に怯えたりする必要がありません。

すぐに退職したい人

男の退職代行は、申し込みから対応までのスピードが非常に早いのが特徴です。

そのため、「明日にでも会社を辞めたい」「もう会社に行きたくない」という人にもおすすめです。

申し込みをすれば、次の日から会社に行かなくて済むケースもあるでしょう。

転職サポートを受けたい人

男の退職サポートの魅力の1つが転職サポートです。

男の転職代行であれば転職サポートと転職祝い金が受けられるので、退職後のことも考えたい人はぜひ利用を検討してみて下さい。

男の退職代行利用時の疑問点

ここでは、男の退職代行を利用する際に、出てくる一般的な疑問について解説します。

本当に辞められるのか

退職代行サービスを利用するにあたって気になるのが、本当にやめられるのか、ということではないでしょうか。

男の退職代行はこれまで退職成功率100%となっているため、基本的に問題なく退職することができます。

会社から引き止められないか

退職代行を利用して退職の意思を伝えたものの、会社から引き止めにあう可能性はあるのでしょうか。

もし会社側が退職代行サービスの担当者に慰留を交渉したとしてもそれに応じることもないため、基本的に引き止められることはありません。

退職代行サービスを利用する前にやっておきたいこと

最後に、退職代行サービスを利用するにあたって、事前にやっておきたいことについて解説します。スムーズに利用するためにもぜひ覚えておいて下さい。

有給の残り日数のチェック

男の退職代行では、有給消化の交渉を行うことはできませんが、有給を紹介してから退職したい旨を伝えることはできます。

そのため、もし有給が残っていて、全て消化してから退職したい場合は、有給の残り日数を確認しておくようにしましょう。

退職後のプランを考える

退職代行を利用する人の中には、余裕がなく勢いで退職してしまう人も中にはいます。

しかしその場合辞めたのの次の計画がないまま無職の状態になってしまいます。そのため、出来るだけ退職後にどのようなアクションを起こすのか、何をするのかについて考えておくようにしましょう。

私物整理を済ませておく

会社に私物を置いている場合、退職代行を利用する前に自宅に持ち帰るなど整理をしておくようにしましょう。

基本的に退職代行を利用した後は、会社の人と関わることもなければ、会社に行くこともありません。

そのため、私物を置いたままにしておくと、取りに行けずそのままになってしまう可能性があります。

男の退職代行の利用の流れ

ここでは、男の退職代行を利用する際の具体的な流れについて解説します。大まかな流れは以下の通りです。

男の退職代行を利用する場合、まずは無料相談をすることになります。ここで「すぐに辞めたい」「有給を全て消化してから辞めたい」といった希望を伝えて下さい。

申し込み後は、依頼主の希望に合わせて男の退職代行が、会社に対して退職する旨の連絡を入れます。これで退職完了となります。

まとめ

男の退職代行に関連する記事は以上です。

その他退職代行サービスに関しては下記に纏めてあります。

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